وزارة العمل بحكومة الوحدة تخرّج ( 400 ) مفتش عمل وسلامة مهنية وتمنحهم صفة مأموري الضبط القضائي

 متابعة: إسماعيل الكوربو

تصوير: فتحي شلفيط

طرابلس 15 يونيو 2026 م ( وال) - احتفلت وزارة العمل والتأهيل اليوم الاثنين بتخريج دفعة جديدة من مفتشي العمل والسلامة والصحة المهنية لعام 2026، وإجراء مراسم أداء اليمين القانونية، في خطوة تهدف إلى تعزيز منظومة التفتيش العمالي وتنظيم سوق العمل، وذلك بحضور وزير العمل والتأهيل علي العابد، وعدد من وكلاء الوزارة ومديري الإدارات وممثلي الجهات والمؤسسات ذات العلاقة.

وقال وزير العمل والتأهيل " علي العابد " في تصريح لوكالة الأنباء الليبية أن الوزارة احتفت بتخريج ( 400 ) متدرب ضمن برامج تأهيل مفتشي العمل، بعد تلقيهم دورات متخصصة في قانون العمل ولائحته التنفيذية، إلى جانب التدريب على آليات التفتيش العمالي والسلامة والصحة المهنية، وكيفية التحقق من تطبيق اشتراطات السلامة داخل المؤسسات والمصانع والجهات العامة والخاصة.

وأضاف العابد أن المفتشين أدوا اليمين القانونية عقب استكمال البرنامج التدريبي، بما يخول لهم مباشرة مهامهم بعد منحهم صفة مأموري الضبط القضائي، مثمنا جهود جميع القائمين على إعداد وتنفيذ برامج التدريب وإنجاح حفل التخريج.

وأكد في كلمته خلال الاحتفالية، أن هذا الحدث يمثل إضافة نوعية لمنظومة التفتيش العمالي، مشيرا إلى أن منحهم صفة مأموري الضبط القضائي يعكس حرص الدولة على بناء جهاز تفتيش مهني قادر على أداء مهامه بكفاءة واقتدار.

وأوضح العابد أن التفتيش العمالي يعد ركيزة أساسية لتنظيم سوق العمل وضمان بيئة عمل آمنة وحماية حقوق العمال وأصحاب العمل، مؤكدا أن تعزيز منظومة التفتيش يسهم في متابعة التزام مؤسسات القطاعين العام والخاص بالتشريعات المنظمة للتشغيل، والحد من الممارسات المخالفة، بما يدعم توفير فرص أكبر للعمالة الوطنية وترسيخ مبدأ تكافؤ الفرص.

ودعا المفتشين الجدد إلى الالتزام بالنزاهة والحياد، والعمل على التوعية قبل المخالفة، والشراكة قبل العقوبة، مؤكدا استمرار الوزارة في دعمهم من خلال برامج التدريب والتأهيل وتطوير أدوات التفتيش بما يواكب أفضل الممارسات.

وأوضحت وزارة العمل والتأهيل أن خطة تأهيل مفتشي العمل استهدفت تدريب 654 مفتشا ومفتشة على مستوى ليبيا، بواقع 350 مفتشا بالمنطقة الغربية، و50 بالمنطقة الوسطى، و100 بالمنطقة الجنوبية، و154 بالمنطقة الشرقية، ضمن رؤية وطنية تستهدف تعزيز منظومة التفتيش وتمكينها من أداء مهامها الميدانية وفقا للتشريعات النافذة.

وأشارت الوزارة إلى أن تعيين مفتشين جدد يعد خطوة هي الأولى منذ ما يقارب عشرين عاما، بما يسهم في تجديد الكوادر وتعزيز حضور جهاز التفتيش في الميدان.

من جانبها، قالت مدير مكتب الشؤون القانونية بالوزارة والمدرب القانوني المعتمد سميرة دخيل إن أكثر من 350 مفتش عمل على مستوى المنطقة الغربية اجتازوا برنامجا تدريبيا مكثفا تناول الصلاحيات والاختصاصات المنصوص عليها في قانون علاقات العمل رقم (12) لسنة 2010، لافتة إلى أن أداء اليمين القانونية يمهد لمباشرتهم مهامهم الرسمية.

يذكر أن من مهام مفتش العمل القيام بالزيارات التفتيشية لجهات العمل، ومتابعة ظروف وشروط العمل ،والتأكد من توفير بيئة عمل آمنة وصحية ،ورصد المخالفات واتخاذ الإجراءات القانونية بشأنها، إضافة إلى تقديم النصح والإرشاد لأصحاب العمل والعمال حول كيفية الامتثال لأحكام التشريعات النافذة.

 ( وال)